01-神魔宇宙 ***宇宙天國首部曲 彌勒天書閣 https://maitreya-books.com/ 神話從來就不是怪力亂神,而是原始先民在日常生活情況的觀察之中,所建立的真實認知。唯有相信神話中的真實,才能感受到神話的詩意隱喻背後,所具有的神聖力量。打開你的想像,打開你的相信,你才能知道神話告訴了你什麼宇宙生命的資訊。 生命起源於宇宙之中,生長於宇宙之中,結束於宇宙之中,因此,宇宙的起源就是生命背景的起源。生命形成的每一個階段,其實都在述說著生命的本能,也就是生命本就存在的一種力量,在此雖是說明一種狀況,然而將這狀況投射在生命的生活行動之中,你就會明白自己究竟有哪些不可思議的本能!

今年流行:一把手親自下場

2023010315:26



大廠一把手們年底接連發聲,整肅集團。對照去年一片蕭瑟的降本增效主旋律,今年的話題更聚焦在核心競爭力的重塑。

而其中有一現象值得我們特別關注。張勇親自帶雲業務,程一笑帶電商,陳睿親自帶遊戲。CEO 們開始親自帶隊做業務,背後有共性。在市場繁榮時,1+n 的組織更普遍,能更高效地競爭。遭遇市場/政策打擊時,大廠的業務、組織應激式收縮了。

單純的降本增效、叫停賽馬,只能是權宜之計。他們現在開始採用另一種結構,一把手上前一步帶業務,為第二曲線業務提供更強的支持。

從以往的經驗來看,一把手們親自掛帥某一業務,挫敗是有可能的。尤其是當一把手的判斷不夠準確,其所調動投入的更大資源,會帶來更大浪費和風險。但更多情況下,如果不做這一冒險,那麼公司的失敗會是更加註定的。

出了什麼問題?

一把手親自下場,首先帶來的直接作用就是,讓投資人知道公司正在非常嚴肅地對待相關問題。所以,他們帶的業務通常也直接對應資本市場最關心的問題:現金流和增長。

其中最明顯的則是 2022 年 11 月初,B 站的董事長兼 CEO 陳睿宣布親自接手遊戲業務,原高級副總裁張峰不再負責。在「官宣」郵件中,B 站表示該業務架構調整是為了進一步加強遊戲業務,落實「自研精品、全球發行「的遊戲站業務戰略。

官宣以後,B 站股票一度走高,上漲了 17%,「御駕親征」自有其威力。

重新倚重遊戲,多少有點讓人感嘆世事無常。遊戲業務是 B 站得以上市的現金基石,在當時,遊戲業務的收入比例占據了 B 站總收入接近八成。這也讓很多人會開玩笑說 B 站是一家遊戲公司,而視頻和社區本業卻賺不了錢。所以,在上市後的數年內,B 站一直致力於破圈,變得更加「現充」。

這個決策目前看來並沒有錯,讓 B 站能夠獲得大量用戶,成為 DAU 近億的大型平台,同時也推動了增值業務(直播和大會員)和廣告業務指數級的增長,只是收入依然不足以填平 B 站的虧損。

如果環境足夠溫和,B 站還能夠慢慢解決自身的問題,不斷增長。但在當下的環境下,市場對於一家公司的盈利能力的要求變得非常嚴苛。如果 B 站依然要在 2024 年實現盈虧平衡,並且在此之前依然讓投資人保持高昂的信心,就必須要依靠 B 站本來擅長的遊戲業務來擴大收入。

雪上加霜的是,遊戲業務其實出了不小的問題。從 2019 年 B 站提出要做遊戲自研開始,到去年團隊已經破千人,亮眼作品卻寥寥無幾。其中固然有版號的原因,但顯然,B 站低估了製作爆款遊戲的難度。

2022 年第三季度的財報電話會上,陳睿承認,過去兩年 B 站遊戲業務發展不及預期,主要原因是在遊戲自研上走了彎路。「我們的自研遊戲鋪得太開,多個團隊同時在多個方向探索,結果就是淺嘗輒止,貪多但無果。」所以現在在陳睿的帶領下,自研將會主要探索 1-2 個方向,聚焦力量來做爆款。這可以說既是糾正錯誤,也是重開新戰場。

另外,如果內部需要進行複雜的業務梳理,一把手下場也很合理。

2022 年 9 月,快手 CEO 程一笑接替原負責人笑古,開始擔任快手電商負責人。他在 Q3 財報會上解釋,親自帶電商,不是要做「救火隊長」,而是因為電商業務是公司未來增長的重要引擎之一,也是整個快手商業生態的核心。另外,他也認為,在做取捨的選擇上,「他比組織里的同學更強」。

過去一年,程一笑對快手進行了高頻率的組織和人事調整,主站、商業化、電商、國際化的負責人輪換應接不暇,始終掌管某一業務、職能的元老幾乎不存在。在他親自掌管電商業務後,也說明快手的業務邏輯重點已經清晰,就是要在「內循環」中找增量。

內循環,指快手平台上的商家、主播為了獲取更多曝光進行的廣告投放,與電商業務關係密切。相對應的,「外循環」則指來自全域的品牌廣告和效果廣告。從 Q2 開始,快手的「外循環」部分出現下滑,商業化乏力,內循環的重要性再上一個層級。

其實,在過去幾個季度,快手一直在推進的就是這件事,用電商業務拉動廣告。2022 年年中,為了讓兩者之間增強互動,快手還推行了內部稱為「共創」的合作機制,廣告銷售和電商事業部都需要背上對方的業績指標。

但顯然,這還不夠。據媒體報道,快手 2022 年廣告的收入目標是 590 億,計劃年底實現盈虧平衡。而截至 Q3,快手廣告累計營收 339.5 億,目前看來,距離達成這個目標壓力非常大。所以,程一笑手下備受青睞的原主站負責人王劍偉,則被調去接任商業化負責人,和程一笑打配合,儘可能地減少內部業務協同過程的內耗。

而且,還有一種困難模式是,除了組織內部要精簡作戰求增長之外,外部還有可能面對及其複雜的競爭環境。

阿里巴巴剛剛發布全員信,宣布阿里巴巴 CEO 張勇,將會接替張建鋒,兼任阿里雲智能總裁。市占第一的阿里雲,由於疫情和市場影響,最近業務的表現不算亮眼。根據阿里 2023 財年第二季度(2022 年第三季度)財報,阿里雲於該季(2022 年 7 月-9 月)營收環比雖然增長 17.37%,同比僅增長 4%。更別提一年之內,阿里雲在上海和香港分別出現了兩次重大故障,客戶信心受損。

過去四年,阿里雲的產品技術整合已經成熟,對於急需增量的阿里雲而言,提供一個好用的產品已經不足以面對市場競爭,需要在一線客戶業務場景提供更高質的服務、更安全的保證。在阿里雲從互聯網公司向 to B 服務型公司轉型的道路上,他們需要和保底能力更強的對手,比如運營雲服務商掰手腕。

據中國經營網報道,過去一年全國公示的超 1 億元的政企數字化大單中,移動雲、聯通雲、天翼雲三家共收穫了 200 余個訂單,而阿里雲與騰訊雲均只拿到了個位數訂單。

一把手親自帶業務,在面對上一季度又增長了的政企類客戶,出去談生意時顯然能夠更加有效地撬動他們。從集團層面來看待阿里雲的業務問題,也能夠有效對接集團其它業務能夠接觸到的合作夥伴,建立深入的客戶關係,這是 to B,甚至 to G 業務的獨特需求。

中國前列的互聯網公司,都在市場繁榮時期,進行了很多的業務嘗試,也做過一些並不高明的業務投資。你很難去責怪他們,因為市場繁榮時, 1+n 的組織形式能夠更快速地發現市場機會,同時也能有效調動組織內人員的積極性,「攻城略地」。

但現在不但是國內市場,全球互聯網企業都在面臨同一個問題。在經濟下行、收益集體下滑的前提下,大家只能勒緊褲腰帶過日子,不太可能進行大水漫灌式的投入,賽馬模式也就隨之被叫停。降本之外,尋求增效,很多時候都只能老大親自上。

能力挽狂瀾嗎?

但壓上全力的 CEO 親領項目,並不一定能劈山填海獲得大成功。

在互聯網公司最後一次「全員內卷」——社區團購大戰中,京東姍姍來遲。2021 年年底,巨頭已經在諸多二三線城市展開面對面肉搏,而京東的社區團購還未成型。但京東督戰的人選卻比友商們更關鍵,當時遠離一線已經快兩年的劉強東宣布親自掛帥,將下沉市場相關業務合併為京喜事業群,「驚喜拼拼」就屬於這一事業群。

劉強東親自出馬後,京東迅速敲定了對社區團購老兵興盛優選7億美元的投資。據 Tech 星球,春節前夕,劉強東每天早上會給京喜拼拼各個省區的負責人開會,還給省區第一開出 2000 萬元的獎勵承諾。

一位在鄭州做生鮮創業的商家此前告訴 20 社,同時跟美團和京東做交易,京東的流程非常亂,「從京東系統里過來的這幫人都不懂社區團購」;更離譜的是,迫於劉強東分管帶來的業績壓力,「京東刷單是出名的」。

且在白熱化的社區團購競爭中,京東作為後來者,避其鋒芒、謹慎克制的開城、補貼方式很難爭奪份額。而單量上不來,在集采端和履約端更難形成規模效應,成本下不來,無法與對手拼利潤率。

到了 2022 年,社區團購賽道降溫,京喜拼拼更是全面收縮,截至 Q2 僅剩北京、廊坊、鄭州三城還在運營,而到了年底則僅剩北京、廊坊。

想要改造中國最廣大消費者的生鮮消費習慣,需要調動海量的資源——不同區域不同規模的供應商,各個環節的物流,毛細血管上的團長,以及對性價比極為重視的消費者,來搭建最有效率的飛輪。這個積骨成堆的賽道,CEO 的全力以赴是必要條件,卻不是充要條件。

而在過去一年另一個備受矚目的明星滑落,則要數扎克伯格。

賠本賺吆喝的 Oculus,在 2021 年拿下了近 1000 萬台的出貨量,用出貨量來助推內容生態的培育。但到了 2022 年,Meta 的美好藍圖遭遇了現實重力的一波重創。廣告斷崖下跌,Oculus 虧損持續擴大,兩者之間的裂縫之巨大,讓扎克伯格的 meta 戰略更像一個要把家底賠掉的巨嬰。

Meta 負責元宇宙項目的 Reality Labs 部門,2022 財年前 9 個月收入 2.85 億美元,同比下跌 49%;虧損 94 億美元,且 2023 年虧損還將「大幅」增加。不透明而固執的決策,讓投資人們正在不顧真金白銀的代價拋棄Meta,而 1.1 萬名裁員名額則是員工們要承擔的代價。

一把手們親自掛帥某一業務,挫敗是有可能的。尤其是當一把手的判斷不夠準確,其所調動投入的更大資源,會帶來更大浪費和風險。但更多情況下,如果不做這一冒險,那麼公司的失敗會是更加註定的。

有媒體曾用「戰時 CEO」來形容過去一年間,大公司們一把手的責任。在有限的互聯網市場再難有指數級增長的機會時,在中國互聯網公司腰斬、腳踝斬時,在外部環境的不可預測性成為繞不過的負擔時,公司亟需能在極短時間內拍板、擔責的人。這些戰時 CEO 們帶着大廠大降營銷,狂砍產品項目,大幅度調理組織結構。

但從 Q3 以來,大環境又有了一些變化。大廠們緊縮的慣性還在繼續,但確定性的因素在增加。比如,互聯網廣告出現了觸底反彈的跡象。不管是騰訊、百度這些大的平台,還是汽車之家、虎牙這些更加垂類的平台,在經歷了大客戶的缺位之後,終於開始環比正增長。

最新一個月以來,疫情應對政策大調整,確定性更進一步增強了。促進消費、提振經濟,成為下一年最大的宏觀話題,而平台經濟的價值被充分肯定。某種程度上,這成為了新一場競賽的發令槍。單純的降本增效、叫停賽馬,只能是權宜之計。一把手們年底接連發聲整肅集團,其實都多少與張勇所說的關鍵詞共振,那就是從「定」到「進」。

B 站走了一大圈彎路,如今要重振遊戲之綱;快手剝離了很多歷史慣性和賽馬帶來的冗餘,精煉了電商-廣告的商業邏輯;而阿里則要把遭遇大客戶流失、安全地震打擊的雲業務——這一明珠上的塵埃吹掉。CEO 們親自率領的項目,都是其本身已有的、但被削弱的核心競爭力。

如果說扎克伯格押注的是未來,那麼陳睿、程一笑、張勇發力的則介於未來和現在之間。但無論如何,寧在一思進,莫在一思停,創業本來就是一個風險極大的行為,也因為企業家精神,我們的商業文明才能發展到今天這樣的程度。-(文:20社/來源:鈦媒體)