2000個中國工人,對抗80萬印度鉆石工匠
題圖|視覺中國
河南南陽的一家工廠裏,35歲的王林仍在加班加點的忙碌著。他正專註地打磨著手中璀璨的鉆石,七夕來臨,他手中的石頭又會迎來一波銷售熱潮。
不過,他加工的並不是天然鉆石,而是近年來逐漸盛行的培育鉆。自2018年美國聯邦貿易委員會修改鉆石定義後,培育鉆高速發展,開始沖擊天然鉆石產業。
2023年,培育鉆石產量達到986萬克拉,銷量765萬克拉,銷售額19.6億元。世界上最大的壟斷鉆石商戴比爾斯喊出「2023年是最困難的一年」,而數家天然鉆石廠商則選擇停止開采,以維護鉆石價格。
天然鉆和培育鉆的大戰之外,另一場大戰也在悄然發生。
鉆石切割鏈條的競爭,開始愈發嚴峻。
「我國鉆石切割工人缺口太大了,業內統計只有約2000人。」鉆石切磨行業資深人士、深圳異彩方圓科技公司總經理陳耿告訴虎嗅。而印度的鉆石切割工人高達約80萬人,他們長期以來把控著鉆石切割的產業鏈條,搶奪著培育鉆產業的話語權。
「在培育鉆產業中,中國占毛坯鉆生產市場的90%,印度占切磨市場的90%,而歐美占成品市場的90%。」中國珠寶玉石首飾行業協會培育鉆石分會名譽會長王秦生說。
但由於產業鏈中遊和上遊能力的缺失,國內的培育鉆產業正陷入被動。被倒逼降價、工廠倒閉正困擾著國內的培育鉆市場,一場補足產業鏈條的革命,急需展開。
被鉆石切割技術卡住
在鉆石工匠如此稀少之前,中國也曾擁有大量鉆石產業工人。
21世紀初,中國曾是一個重要的鉆石切割中心。
彼時正值中國與歐美國家的貿易蜜月期,2001年中國加入WTO,在此前一年(2000年),上海鉆石交易所成立。
掌控著天然鉆石原材料的歐美公司也曾將大量原材料供應給中國,中國的天然鉆石加工產業開始興起,據業內人士告訴虎嗅,繁盛期,曾擁有接近二三十萬的從業人員。
不過,隨著天然鉆石礦源逐漸減少,以及中美貿易戰等因素,掌控著天然鉆石原材料的巨頭們開始削減對中國的供應,由於缺乏原料,國內的鉆石切割產業在十幾年前開始逐漸衰退,大量產業工人轉行,技術出現斷代。
掌控著鉆石產業的歐美公司,轉而扶持印度、以色列。尤其是印度,目前已是全世界最重要的鉆石切割中心。
印度的鉆石切割產業歷史較為悠久,已有50多年的時間。在長年發展下,印度的寶石加工技術更為成熟。
「他們的加工效率更高,比如一克拉我們出30%的料,他可以出35%,甚至到40%,邊角料都可以利用起來。」業內人士告訴虎嗅。
而莫迪上任後,更是將這一產業上升為印度的國家支柱產業,其任期內推行了一系列政策,進一步增大了印度鉆石切割產業的優勢。
2020年5月,莫迪正式提出「自給印度」(Atmanirbhar Bharat)倡議,旨在推動經濟復蘇和振興本土製造業。
2023年12月,莫迪主持了蘇拉特鉆石交易所的啟用儀式,該交易所耗資320億盧比,是世界最大的建築群,約66萬平方米,甚至超過了美國的五角大樓。莫迪希望借此交易中心為印度創造15萬個新的就業崗位。
蘇拉特,被稱為世界的「鉆石之城」。據稱世界上每12顆珠寶鑲鉆中,有11顆加工自印度,其中大部分就集中在蘇拉特市。
這座切割和拋光了世界約90%鉆石原石的城市,集聚了約80萬左右的鉆石切割工人。他們70%來自印度西海岸的古吉拉特邦,在古吉拉特邦的農村地區,很多家庭甚至是近兩代人的職業生涯都在鉆石加工業。
陳耿曾多次去蘇拉特考察。
「那裏的鉆石切割工廠環境非常簡陋。」他告訴虎嗅。據其描述,幾千人的工廠裏只有小風扇,工人們穿著背心,在印度的高溫下持續工作。這裏的工匠大部分是男性,沒有社保,下班後還會將工作帶回家,全家一起加工,有些孩子從12歲就開始加工做活,這在蘇拉特並不少見。
「那裏的公司對外宣稱人工成本為每月2000人民幣,但實際上可能更低。」陳耿說道。
在那裏,除了頭部幾十家公司有工業化生產規模,其余加工單位多是無組織的私營小工坊,甚至個體戶。他們很難給蘇拉特的工人們提供社會保障,但卻要求著極高的生產強度和生產標準。
雖然印度鉆石切割產業有許多弊病,但由於較低的人工成本,及印度正讀的扶持,令其產業更加強勢。而對於中國來說,這一產業愈發衰落,切割工人的嚴重稀缺,也成了製約此後培育鉆產業的重要原因。
2018年,隨著培育鉆受到世界鉆石協會的認可,培育鉆產業進入迅猛發展階段。中國也由於技術突破在全球培育鉆市場中,逐漸占據重要地位。
據數據,全國範圍內,培育鉆石的年產量約為1500萬至2000萬克拉,占全球市場份額約50%。2023年,中國生產和出口的寶石級培育鉆石超過15000克拉,占全球市場份額的17%。
不過,由於中國主要生產毛坯鉆石,缺乏成品加工的能力,國內產出的大量毛坯鉆石還要銷往印度,進一步切割。
這令國內的培育鉆產業一時陷入被動。據業內人士告訴虎嗅,印度常對中國的毛坯鉆石壓價,導致該市場價格越來越低。目前市場價格自2021年的高點每克拉300美元已急速下降至15美元左右。
大量中小培育鉆生產工廠紛紛倒閉,曾經的熱潮開始冷卻。若想掌控這一產業的話語權,培育自己的切割工人已刻不容緩。
三十萬的工匠缺口
然而,缺口太大了。
「據業內大致統計,目前我國只有約2000名鉆石切割工匠,大部分也已四十多歲。」陳耿說道。而按照目前國內的生產能力來說,至少還需要大量的先進設備和至少三十萬切割工人。
「機器設備可以替掉印度的中低端加工環節。」業內人士對虎嗅說。機器加工適合標準件或附加值較低的產品,再業內人士看來,以國內先進的製造能力來說,兩年內推廣一批先進的機器設備並不難。
難的是培養人。
「這個行業本就較為冷門,了解這個行業的年輕人還並不多。」陳耿說道。據其描述,培訓一個具備基本從業資格的初級切割工人大約需要3至6個月,而培養一名成熟、經驗豐富的專業人員則需要兩至三年。
為了培養切割工人,他與一些高校機構一起開辦了鉆石切割培訓班,每期培訓班大約招收20-30名學員,但由於行業冷門,目前報名參加的,大多數還是來自上遊毛坯加工工廠,新進入這個行業的年輕人還並不多。
「年輕人不太能坐得住,我們工廠裏做得較好的大多是30多歲的員工。」陳耿說道。
如果願意紮入這個行業,工作崗位起碼是不缺的。陳耿培訓班培養的學員還未流向市場就已被他自己的工廠全部消化,即使如此,還有500人左右的缺口。在深圳,鉆石切割工匠月薪約在8000-10000元左右,許多工廠包吃包住,若手藝好且效率高,月薪也能達到兩三萬。(河南月薪約6000元左右)。
當然,若想更進一步掌握鉆石產業的話語權,培養自己的切割工匠還遠遠不夠,補足品牌建設能力,也是至關重要的一步。
但想在國內培育一個培育鉆品牌,仍然挑戰重重。
但對於國內的培育鉆
首先,很少有品牌願意做先行者,市場教育成本太高,誰都不想成為先烈。
比如國內最早的培育鉆品牌之一凱麗希創始人郭升就曾坦言,進入行業過早了,幫行業做了一些開拓的事,自己卻付出了代價。其稱最開始在各個珠寶展上,他們都是第一家中國的培育鉆石參展商,一開始被排斥得很厲害。
此外,一些天然鉆石巨頭開始以較低定價布局培育鉆品牌市場。
比如天然鉆巨頭戴比爾斯推出培育鉆品牌Lightbox。其發現培育鉆的勢頭堵不住,就從抵製轉為快速進軍。Lightbox定價非常低,為800美元/克拉——折算成人民幣僅為5000多元/克拉,據報道稱,目前國內市面上的培育鉆石零售價大約是3萬元/克拉,即便從河南的廠商直接拿貨,成品也接近2萬元/克拉。
在業內人士看來,戴比爾斯得這一做法是想攪亂培育鉆市場,他們想以超低的定價和時尚飾品的低端定位來引導行業發展方向,進一步擠壓其他培育鉆品牌的生存空間。
不過,隨著國內對培育鉆產業愈發重視,環境正在發生改變。
一些龍頭企業開始推出培育鉆品牌,承擔起一些教育市場的成本。
比如培育鉆龍頭中南鉆石推出了ZND Jewelry,豫園珠寶時尚集團旗下近期也成立了一個名為「露璨」(Lusant)的培育鉆石品牌。
天然鉆石的礦產都掌握在歐美人手裏,現在培育鉆石把機會給了中國。在未來三至五年內抓住產業話語權,是國內培育鉆產業正在上演的一場大戲。---[出品: 虎嗅商業消費組*作者: 周月明*編輯: 苗正卿/來源: 虎嗅]