01-神魔宇宙 ***宇宙天國首部曲 彌勒天書閣 https://maitreya-books.com/ 神話從來就不是怪力亂神,而是原始先民在日常生活情況的觀察之中,所建立的真實認知。唯有相信神話中的真實,才能感受到神話的詩意隱喻背後,所具有的神聖力量。打開你的想像,打開你的相信,你才能知道神話告訴了你什麼宇宙生命的資訊。 生命起源於宇宙之中,生長於宇宙之中,結束於宇宙之中,因此,宇宙的起源就是生命背景的起源。生命形成的每一個階段,其實都在述說著生命的本能,也就是生命本就存在的一種力量,在此雖是說明一種狀況,然而將這狀況投射在生命的生活行動之中,你就會明白自己究竟有哪些不可思議的本能!

連線創始主編Kevin Kelly:未來人類50%的工作任務或被AI取代,人們應掌握該技術

2023112115:09



《連線》雜志創始主編、《失控》作者Kevin Kelly(來源:Google)

钛媒體獲悉,11月21日上午第四範式舉行的第二屆SHIFT數字化轉型峰會上,互聯網教父、《連線》(Wired)雜志創始主編、《失控》作者凱文·凱利(Kevin Kelly,以下稱 Kevin)發表題爲“人工智能的變革性力量”(The Transformative Power of AI)的線上演講。

Kevin表示,人工智能(AI)是當下最重要的技術,它幾乎無處不在。在未來十年內,AI 甚至可能發展出成千上萬種,人類也將會擁有幾千種 AI ,而這些 AI 有許多不同的想法和思維方式。與此同時,AI 不僅是“小寫創造力”,而且還看作人類的“私人助理”。

Kevin提到,程序員使用了 AI 寫代碼後,他們發現自己的工作效率提高了56%。而隨著新的 AI 大模型(LLM)、對話式用戶界面(CUI,Conversational User Interface)等核心的使用,未來,人們50%的工作都可能被 AI 取代,而另外50%的工作可以在AI的幫助下提高效率。

“一些不必要的工作被取締了,AI 可以幫你完成剩下的工作。”Kevin表示,無論是工作還是生活,AI 對人類來說都是“N+1”的效果。AI 不會搶走你的工作,但不會 AI,你的簡曆會缺少很亮眼的一項。一個人不會被 AI 取代,但可能會被一個懂AI的人取代。所以人們應該要掌握這項技術。

據悉,凱文·凱利(Kevin Kelly),常被稱爲“KK”,是《連線》雜志(Wired Magazine)第一任主編;曾擔任《全球評論》(Whole Earth Review)主編、出版人。Kevin具有多重身份:作家、攝影家、自然資源保護論者,同時還是亞洲文化、數字文化領域的學者,也是互聯網行業教父。他被看作是“網絡文化”(Cyberculture)的發言人和觀察者,也有人稱之爲“遊俠”(maverick)。代表作包括:《失控》等著作。

Kevin在演講中提到,盡管 AI 技術看起來十分強大,但其能力是很有限的。

Kevin提到,新的 AI 在訓練時被輸入了所有人類的成果,包括最好的和最差的,所以它得到的是平均值,是平均的智慧。因此,AI 其實只是一個普通人能做到的平均水平,所以它傾向于給到看似合理的結果,但卻不能保證是准確的結果。

在Kevin看來,AI 對人類來說,可以是夥伴、隊友、教練,也可以是你的副駕、導遊、助理、實習生等。他提到,未來受到 AI 影響的人類工作主要包括五種:遠程工作、協作類工作,教育行業,制造業,大的銷售平台等。

據悉,本次SHIFT數字化轉型峰會上,AI 上市公司第四範式(06682.HK)發布面向企業北極星指標提供全鏈條的精選解決方案,名爲“範生態”平台,從而幫助每一個方案都能夠對著正確的AI目標收集正確的數據、建設正確的系統,共同服務于企業核心競爭力的提升。第四範式創始人兼CEO戴文淵表示,公司希望聯合更多合作夥伴,讓企業數字化的每一個執行系統,都朝向企業核心競爭力的提升在努力。

“即將到來的 AI 時代,我們應該爲此做好准備。盡管還沒有答案,但我們已經身在其中。”Kevin表示。

以下是凱文·凱利演講的速記整理(有一定編輯):

大家好,我是凱文·凱利(Kevin Kelly)。

在這裏我想聊聊人工智能,它可以說是當下最重要的技術了。大家可能聽過很多關于人工智能的事,因爲它幾乎無處不在。這是我見過最厲害的技術。它發展得太快了,但很多人依然不太了解它。我想跟你們分享5個關于AI很有意思的冷知識。

第一個很重要的事是,其實人工智能不止一種。它是多元的,有很多種類。在未來十年內,甚至可能發展出成千上萬種。就像我們有幾千種應用,幾千種app,幾千種工具,以及幾千種機器一樣。我們也會擁有幾千種人工智能。(這些AI)有許許多多不同的想法和思維方式,將被用做爲我們做一些不同的事情,需要有些不同的認知才能做到的事。所以當我們談論人工智能的時候,其實都是在說被統稱爲“AI”的那些技術。

這告訴我們,如果我們想去描繪這些不同的思維,就會發現“人類”其實也不是一個那麽普遍的統稱了。

我喜歡把創造出這些人工智能的想法稱爲“外星人思維”,因爲它們太不一樣了。那些最聰明的人工智能思考的方式也與我們不同。它們擁有獨特的思維過程。這對我們來說是好事,因爲在這種新經濟下,如果想要創新,打造自己的技術和産品,獨辟蹊徑是取得成功的唯一方法。所以通過這些與我們思維不同的人工智能技術,我們也可以在新經濟中創造財富。

之前有人告訴我,也許你們也聽過,計算機是沒有創造性的,創造是只有人類能做的事。計算機只會服從指令,永遠不會有創造性。這是錯的。

人工智能已經具有創造性了。我將其稱之爲“小寫創造力”。

“小寫”的意思就是,它還沒有到創造重大突破的地步。目前人工智能的創造的東西大都很日常。比如說,設計師用AI技術設計公司logo之類的。這不算是一個突破,因爲並不複雜。這是比較機械的。只是一個小小的創新。而這種“小寫創造力”是人工智能非常非常擅長的。

這是人工智能生成的圖片。你會驚歎于它細節處理上有多完美。很有創意,但它不是畢加索。因爲並沒有到讓人耳目一新、顛覆以往創作的程度。它只是填補了我們還沒想到的點。所以這只是“小寫創造力”,很日常也很實用。但也是創造性的。

很多這些創造力其實都來自使用這些AI技術的人。他們是對人工智能提出指令提示的人。所以其實是人工智能和人合作完成了這些日常的創造。

我們發現,人工智能真正擅長的是合成,以一種你從未想過的方式結合在一起。比如,我用AI圖片技術嘗試,將西瓜和跳蛛結合在一起,就會生成一只西瓜跳蛛。奇奇怪怪,但很有創造性。我們很難創造出來。人都能做,我也能做,但費時費力。而人工智能可以非常非常快地完成這種合成。這種合成是人工智能非常擅長完成的挑戰。

隨著我們更多地使用AI,合成工具也會變得越來越好用。甚至可以用在科學研究上。比如說,找出一些醫學上的想法和計算機領域的想法,你可以用 AI 來探索兩者之間的結合,這是以前做不到的,此前這些都需要專家來操作。

你會發現,有些時候使用 AI 的人比其他人做得更好。因爲他們在這件事上花的時間遠超別人,他們成了人工智能的解讀者。他們懂人工智能,能給出正確的指示。你會發現,要想成爲人工智能的解讀者,並且能夠與之交流,要花費相當多的時間。

這是沒有任何捷徑的事,你需要跟它變得親密。只有了解它的工作方式,才能最大限度地利用它。這些對人工智能發出指令的人堪稱新的藝術家。就像音樂制作人把錄音室當作一種新的樂器一樣。

如果我們把人工智能看作是一種新的藝術工具,要想真正精通它,你就要成爲能夠給它提出指令的人。而這一類的工程師正在變得越來越有價值。現在已經有公司在打廣告招聘優秀的會使用AI 的設計師了。

我認爲,去理解我們與人工智能關系的最好方式,就是將其看作我們的“私人助理”。基本上,世界上每個人都將至少有一個“私人助理”。也許不止一個,只要你想就可以無限期地使用它。你可以問問自己,最需要“私人助理”幫你做什麽?它能如何改變你的生活?擁有了1-2個全天候“私人助理”後,你最想做什麽?這就是人工智能可以帶給我們的。

但重要的是要記住,AI的能力有限。它們更像是你的實習生。原因是這些新的人工智能在訓練時,被輸入了所有人類的成果。包括最好的和最差的,所以它得到的是平均值,是平均的智慧,盡管是普通的,一般的,但是對很多事情來說已經很夠用了。

AI 其實只是一個普通人能做到的平均水平。因此它傾向于給到看似合理的結果,但卻不能保證是准確的結果。

對吧?所以它的運作方式是,人工智能會生成普通人也能想、會做的事。但普通人往往會出錯,所以你還要核查AI的工作成果,像檢查實習生的那樣。你不能百分百的信任它。

它們生成了非常好的初稿,非常好的初步總結,內容還行,是一個普通人能做到的。但是普通人經常會犯錯,實習生也經常會犯錯,你要檢查他們的工作。

從另一個角度講,人工智能其實非常擅長做整理性的事務,像實習生一樣。做總結,做要點,進行彙總。我們稱之爲“元工作”,監督工作成果的工作。這非常非常重要。但實習生完成的工作你是要檢查的。你不能像是自己做的一樣完全不檢查。

程序員們在使用AI的這個技能編寫普通代碼。這對大部分的代碼來說都足夠用了,程序員們檢查起來也很容易。使用了AI寫代碼後,他們發現自己的工作效率提高了56%。通過對人工智能的使用,寫作者們的工作效率也提高了。

我們可以看到,人們50%的事務都可能被人工智能取代。而另外50%的工作可以在AI的幫助下提高效率。一些不必要的工作被取締了,AI可以幫你完成剩下的工作。

需要關注的是,要花費很長時間才能熟練地使用AI。AI就跟其他事情一樣,我們要經過學習和訓練才能很好地使用它,和使用其他工具一樣。當然,AI相關的很多功能點,我們不需要刻意訓練也能使用。但就跟其他工具一樣,AI也是越用越好用。使用的越熟練,就會越受益。

AI不會搶走你的工作,但不會AI你的簡曆會缺少很亮眼的一項。一個人不會被人工智能取代,但可能會被一個懂AI的人取代。所以你也要掌握這項技術。

不管是工作還是生活,我認爲,AI對我們來說都是“N+1”的效果。

半人馬是半人半馬的神話形象。很像我們正在做的事。與AI助手一起完成各項工作就像是在創造半人馬。在醫學界,人類的醫生是非常了不起的,或許有些醫生或許比其他人更出色。但總的來說每個醫生都很棒。可能比現在的AI醫生更厲害。但是一個人類醫生+一個AI醫生的組合,會比單獨的醫生或AI技術本身更厲害。

所以,這裏的“N+1”就是,醫生和AI的結合在診斷能力、理解能力和判斷問題方面,比單獨的醫生本身要更強一些。不僅比單獨的醫生強,也比單獨的AI醫生強。二者一起是強強聯合。另外,就算是AI醫生也總比沒有醫生強。

這就是我們爲什麽要使用人工智能的兩個原因。

不光是醫生,對老師來說也是一樣。一個會用人工智能的老師,比不會用的老師或者AI老師更厲害,但同樣的,AI老師總比沒有老師強;一個會用人工智能的程序員,比不會用的程序員或AI程序更厲害,會用 AI的律師也會更厲害;甚至會用人工智能的卡車司機,也比不會用的司機或AI程序更棒。

這就是我們發展的方向。我們要實現很多個“N+1”。人工智能對人類來說,可以是夥伴、隊友、教練,也可以是你的副駕、導遊、助理、實習生等等。我們與人工智能通力合作。

下面我來介紹一下人工智能的交互的變化。

人工智能並非新事物。我們今天看到的很多人工智能,已經存在了至少五年,甚至十年。比如面部識別系統。人工智能的第一波浪潮,是關于識別模式和制作模式的。這個模式可以是一句話,可以是畫一只小貓,可以是任何樣子。識別模式可以是臉或者聲音。

之後是生成模式,這不是什麽新技術。但在過去的一年裏,出現了讓人們非常非常激動的新內容。一個是LLM,大型語言模型。另一個是CUI,對話式用戶界面。讓我來具體解釋一下:

第一個,大型語言模型。

實際上,建立大型語言模型是爲了發現人類語言的模式。事實證明,深藏在語言本身結構中的,是我們的思維推理模式和邏輯模式。不僅是語法的模式,也不僅僅是句法的模式。而是語言中暗藏著你的邏輯模式,如果你看一下一個人說的話,就可以提取出論點,推理他的思路和邏輯。所以這樣小小的推理會讓LLM在一定程度上模仿人類的思維過程。它通過預測下一個詞來做到這一點,這個詞像是大家都會說到的詞。

所以LLM有推理能力,是今天正在發生或將要發生的變革。如果讓你來模仿人類推理,你肯定能通過,這毋庸置疑。在很多測試中,人類通後測試就結束了。一直到最近,很多人都認爲只有人類能通過這種測試。但其實,通過這些測試並不需要太多的推理,因爲很多內容都是關于知識,以及理解知識如何運行的。所以LLM能捕捉任何書面語言中的思維推理和邏輯模式,還是挺讓人驚喜的。

第二個是對話式交互方式。

我在接觸互聯網很長時間以後才意識到,早期其實有一個命令行工具,通過文本來操作編程。它是一個文本界面。互聯網存在了這麽長時間,幾年,幾十年,大家都忽視了這個工具,因爲它很難用。互聯網的爆炸式發展是在開始用網絡制作圖形用戶界面時出現的,在網頁上可以直接拖放圖片。圖形用戶界面的出現改變了一切,也使得互聯網一躍成爲當時的主流。人工智能也在經曆同樣的發展,直到前段時間,對人們來說它還代表著編程代碼。要使用它,你必須對編程有所了解,必須知道很多關于代碼結構的知識。

而現在,由大型語言模型實現的對話式用戶界面,已經改變了這一點,你可以使用任何語言,以對話的方式,與人工智能交談。人工智能不僅能理解語言,還擁有了對話的能力,與人交談,這是一個巨大的轉變。我們可以將這個已經應用于人工智能的對話式用戶界面,應用到其他任何東西上。比如可以應用到你的車裏,就可以直接跟車對話,你可以跟一個電子表格互動等。這就是對話式用戶界面基于它提取出的,人類語言的結構和模式後所能做到的。這些都將幫助我們理解AI的商業運作。

請記住,對于一項技術來說,當你看不見它時,它就成功了。我認爲95%的人工智能技術在將來都會是這樣,因爲它們基本都在後台工作。人工智能在後台所做的是預測,它讓預測的成本變得很低。在過去,持續預測非常昂貴,非常不可靠,且很難實現。但現在變得便宜了。這些大型語言模型和其他人工智能的工作,是能夠預測下一件事,下一個像素,下一個單詞或下一個數字。

所以你可以問問自己,作爲一個企業,你是否能預測人們會買什麽,下一季的流行色是什麽,在接下來的十分鍾內會發生什麽,或者在接下來的兩個月內會發生什麽。如果你能做出這種可靠且廉價的預測,那你就掌握了人工智能技術帶來的新力量。

人工智能在經營中的作用主要體現在兩方面:一個是對內,員工會用AI技術改善工作流程;另一個是對外,客戶使用你的人工智能技術。給客戶帶來價值。

內部和外部,過程和産品都使用了人工智能,但二者卻完全不同。組織內部的人工智能是爲了在流程中使用,如編寫代碼、促進溝通,財務人員用它來制作報表、建立預算模型。這點最終會對我們的生活産生更大的影響,甚至比客戶使用的效果還大。

無論是機器人還是自動駕駛汽車,或者是零售網站,你都可以通過人工智能去模擬結果。這些都將改變我們的生活,但我認爲內部流程的變化,如何變化,以及我們以何種方式工作,將變得更加重要。

過去,電力的到來徹底改變了人們對什麽是公司、你在公司裏的工作方式、公司的組織方式以及員工關系的看法。

我認爲AI時代也會發生這樣的改變。AI的出現改變了我們的生活方式,也改變了很多公司的運作模式。

第一批工作受到人工智能影響的三類人群,可以遠程的工作,非案頭的工作以及協作類的工作,基本都是重編程的公司。

第二批工作受到 AI 影響的是往往規模較小、較年輕,而且已經在轉型,通過在編程中使用人工智能而發生了轉變,比如醫療健康是與AI適配度極高的行業,有可能發生一定變化。

第三個是教育行業;

第四個是制造業,AI被應用到了工廠裏面;

第五個是大的銷售平台,不是零售商。

實際上,通往人工智能的路徑就像是一個階梯。在老式的業務、常規行業中,開始時沒有數字化。當你開始對數據有需求時,這就是企業數字化邁出的一大步,接下來是數字化所有信息、數字化大家的工作。

通往人工智能的路徑就像是一個階梯。在老式的業務、常規行業中,開始時沒有數字化。當你開始對數據有需求時,這就是企業數字化邁出的一大步,接下來是數字化所有信息、數字化大家的工作。

這對于很多行業都是大事件,而很多企業都還有很長的路要走。

這就是即將到來的,我們應該爲此做好准備。盡管還沒有答案,但我們已經身在其中。我認爲人運用人工智能和機器人的目的,是幫助我們成爲更好的人。我們正朝著這個方向邁出的第一步。---(钛媒體/钛媒體焦點)